来源: RCI 作者: 赵黎 看加拿大的贫富差距为什么越来越大! z5 }* Y( D% v) I$ J0 Z$ O
5 {" x4 z$ }) n0 l$ b: f+ A经济，经济还是经济，如果大选中有一个题目“百辨不衰”，这就是经济问题。* Z" M; K5 R) ^& E
7 p* O+ o) V V6 G# X
当然了，各政党的领袖对经济做出的承诺是一个接一个，但是，在加拿大，现实是贫富差距不断拉大，富的更富，穷的更穷，不同的群体受益于经济增长的程度不同，社会不平等越来越严重。7 N3 W$ @3 ?5 M) q9 c
* Y& H; `8 M* i/ h
- [9 h$ N) \. V1 @# X, x/ U* I: N# v( \2 T* h
加拿大广播公司记者 Tamara Alteresco 采访了一些人士，探索了贫富差距拉大的原因。" q" u7 v; T) G
" \6 `8 H! J+ i! V$ w" k9 V6 ^
市场的变化和政府的政策
f& s5 U2 [: U( ~" z加拿大是世界上10个最繁荣的工业化国家之一。然而，根据经合组织的数据，加拿大也是最近20年来，收入差距增幅最大的国家之一，增幅仅次于美国。- o( j! k( e- d" M; M4 Q! I
% U4 Y! A& H$ V5 S$ x报道说，加拿大收入顶层的1% “俱乐部”，人均年收入为 38万1300加元，而全国的人均收入为 3万8700加元，而且这个数字多年来停滞不前，就是说，1%高薪群体的收入是全国平均水平的10倍。9 _) i/ z8 r& h; i/ p" [
9 y I/ a; b! z J. k7 j经济学家皮埃尔·福廷（Pierre Fortin）表示，实际上最近这30、40年来，加拿大的收入不平等在大幅拉大。
9 C8 O. y( E# j$ o1 J" }, J- o) _% m
他解释说，全球性的技术变革更有利于富有和受过高等教育的人，全球化趋势不利于处于收入低层的群体。
) w% I& b6 F3 I6 ]6 l0 G: e4 N; D2 x
在上世纪90年代以前，加拿大政府采取了各种措施来遏制收入不均，但现在政府已经不再为此努力。
0 e) h0 o$ s3 G6 k, f: d6 c- B L$ p' A7 V5 W( D. p: ?9 o2 a
福廷说，要遏制社会的不平等，政府能否提高对富有阶层的征税，提高多少，是有着很大影响力的因素。6 Z+ Z" l) k( J5 k f# k
0 s. X9 i9 l+ t3 }* n社会安全网越来越弱
1 ?: H f7 @; |5 |- f7 p7 t加拿大广播公司的报道说，历史上曾经有一段时间，加拿大是世界上财富平均分配的冠军。8 v! F3 x4 A- L. J
3 x6 b+ M0 b* m! ]1940年以后，麦肯齐·金的政府制定了一系列雄心勃勃的社会福利系统，全民医疗保险、老年退休金计划、就业保险福利代表着加拿大的社会安全网络。就业保险是一个由国家、雇主和雇员共同承担的“基金”，一度成为有 数十亿盈余的“国宝”。
# _- i) c9 l2 ~6 m$ n5 {# v3 W- L9 f5 g/ T
然而，90年代初的经济衰退导致了一系列重大变化，加拿大进入了对付财政赤字、大幅削减政府开支的时代。8 c" p, t2 s: A( D
( V. s! j' A' u; q) w
所有的联邦项目都受到了冲击，尤其是就业保险福利遭受的打击最大。1990年，马尔罗尼的保守党政府退出了这一“基金”，1995年，让·克雷蒂安的自由党政府甚至从中取钱来平衡政府的财政预算，领取失业保险的标准也是一紧再紧。
8 K: C# ]/ Y v$ K y1 U0 ]1 K# \
5 G0 u; R4 ?) B3 C% `7 |皮埃尔·塞勒 (Pierre Céré) 是蒙特利尔市失业委员会(Comité chômage de Montréal) 的负责人。( H( o; c {3 d7 f+ R4 v7 d
: ?: K3 w- Y, ~1 K他说，25年前，就业保险福利可以覆盖保护加拿大80% – 85%的失业者，马尔罗尼的保守党政府给这个系统带来了第一个打击，之后是克雷蒂安的自由党政府，从1996年起，就业保险的“覆盖率”就一直下降，降到不足50%，而且从此一蹶不振，今年更是到了历史最低点，只覆盖38%的失业者，就是说，丢了工作的人，10个人中有6个人拿不到失业保险。3 ` E. n3 o) d/ x8 c& E R7 V
& w( ~' m7 U1 o# u4 s* l! a: E# C5 ^就业越来越不稳定2 N% m% v4 d3 `' w
加拿大广播公司的报道说，就业趋势的转变也是导致贫富悬殊拉大的因素之一，在20、30年前，人们还能找得到全职、高福利的稳定工作，今天，这样的职位是少之又少，就业市场已经变得越来越“苛刻”。
* L+ b$ W1 z! ]; m5 B9 o R3 y* \- j; W2 V @
从1995年到2013年，在经合组织的34个成员国中，包括加拿大在内，半数以上的新增职位是兼职、定期合同或属于自雇。
' `) q; [0 d1 _; D E s0 P) m; G) c9 }8 @8 J% R8 H
根据加拿大统计局的最新数据，加拿大雇员中有7%，即超过100万人，每小时的平均工资只有 10加元。
. }& w: S( g- o2 ]9 I$ `9 x7 e1 t$ t6 H/ f, T
蒙特利尔妇女凯瑟琳是一位有4个孩子的母亲，她原来在教育领域工作，但一年前丢掉了工作，之后就再也找不到符合专业的职位。
. D3 u5 `8 R; |6 I" i5 b9 {, T
: f8 ^: O. S% w N9 _5 f) P& {她说，现在工作职位越来越少，要求的文凭越来越高，雇主往往要求你必须会双语甚至三种语言，要求你有工作经验，但给的工资却很低。5 ~7 ]/ K q: @+ a! |3 `4 I
0 j7 }5 o9 K8 {. D她接着说，我原来年薪7万加元，现在连低工资工作也找不到，别无选择，只能把目标转向最低工资标准的领域。
P& E8 i# n: ~1 V! ~8 F& ~5 h( b3 ^# v* U
凯瑟琳，是成千上万加拿大人中的一个
# I0 a- [8 f$ y
' e5 r/ a* D- P0 p( T! k+ Q! Q |
